NLP情绪和压力管理
1、 课程介绍及课程时间安排:
课程时间:1天或企业内训定制
缓解绪和压力、感悟心态、升华心灵来进行自我改革和成长,自我感悟,让学员重新认识自己,真正找到角色和定位,学会分析并正确理解自己在工作和生活中的情绪及压力,学会处理不良情绪的方法,掌握释放压力的技巧,用健康愉悦的情绪感染他人,从而实现团队的良性成长。
2、课程大纲:
课前导入:
1、 团队组建与精英分享
2、拓展游戏
一部分 心灵诊断
一、 自我角色认知
如何找准自己的位置和角色——天才的状态
讨论:是什么在障碍着我们日常工作的天才状态?
二、 身-心-灵的辩证关系
1、 身体健康的标准?
2、 化解潜意识的盲点:
三、 生命的意义
1、 分享:21世纪的文盲?
2、 生命的本质在于奋斗:失败的意义
讨论:曾经的失败对于今天工作的成功有哪些意义?
3、 互动游戏:假如今天是我生命中的后一天
第二部分 心灵密码
一、 发掘缺点、培养优点:
1、讨论:领导是一面旗帜,更是一面镜子。
2、分享:“三力一度”,多一度热爱
二、 自我评价:互动感知——我的五样
三、 人生追求的两件事
四、 管理自我潜力
分享 讨论:1、企业员工的“四品”
2、员工工作的“四态”
3、人生成长的“四境”
五、 确立价值取向:信念体系
1、讨论:人生为何会处于矛盾之中?
2、工具:如何化解矛盾:同事之间/上下级关系/婚姻关系等
六、 分享 感知:
第三部分 知觉地图、心灵盾牌练习
一、 自由问答环节【question and answer】
二、 行动方案
三、个人及团队研讨