所属系列
本课程属于领导力系列课程。
课程概述
在当今的商业世界中，领导力的发展已经成为越来越多的所企业关注的话题，许多大学也把领导力发展作为商学院学生应掌握的最重要的技能之一。本课程从提升领导力的重要性和紧迫性入手，介绍了领导力的含义、领导力产生的原因及其作用，阐述了领导力的五个层次、领导力与“领商”、领导力与“情商”、领导力开发误区，详细说明了如何建立领导力发展模型，最后通过领导力发展实例以及案例分析，进一步指导学员如何打造卓越的领导力。
课程对象
企业各级管理者
课时
3学时
课程内容结构
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主题 |
知识点 |
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引言 |
领导力对组织的重要性 |
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中国企业提升领导力的紧迫性 |
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课程目标（课程主要内容与学习目标） |
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认知篇 |
领导力的含义 |
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领导力产生的原因及其作用 |
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小结 |
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理论篇 |
领导力的五个层次 |
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领导力与“领商” |
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领导力与“情商” |
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领导力开发误区 |
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小结 |
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实践篇 |
培养领导力从培养价值观认同开始 |
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构建领导力成长模型：充满理想的使命感、果断而正确地决策、共享报酬、高效沟通、感召他人的能力、积极的态度 |
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领导力发展实例及其案例分析 |
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小结 |
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课程总结 |
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