于丽萍

课程大纲

培训受众:企业内部讲师、优秀员工、培训经理、营销经理

课程收益:提供从理念到技能的基础训练，现在模拟演练、帮助企业打造专业的内部培训师队伍，提升企业内部培训水准与培训效果，为企业搭建人才生产线提供储备人才。

课程大纲:【课程大纲】

一、企业培训的意义
1) 培训的战略地位
2) 现代培训三一律
3) 培训师的职业使命
演练：１分钟课程@
二、培训师的职业规范　
1) 培训师职业形象塑造
2) 培训师8项职业规范
3) 培训师6项特质
4) 培训师4项学习要领
演练：1分钟课程
5) 培训风范6项禁忌


三、培训师的表达力训练
1) 培训师的三级能力
2) 成功表达三要素
3) 培训师声音的魅力
4) 培训师身体语言之魔力
演练：2分钟课程
5) 培训师姿态运用3类标准
6) 培训师眼神运用6种方式
7) 培训师手式动作12要领　
演练：2分钟课程
四、培训师现场控制技巧
1) 培训师课前自检要点
2) 培训师上场与下场7项要求
3) 培训师课堂提问5项技巧
演练：２分钟课程
4) 课堂互动4项技巧
5) 问题学员处理
6) 课程氛围的营造
7) 培训师威信及影响力
演练：３分钟课程

五、培训教学方法指南
1) 培训常用方法
2) 如何运用PowerPoint
3) 培训场地规划
4) 精彩课程8大因子 　
5) 时间控制技巧
六、成为一名优秀的培训师
1) 成功学习法则　　　　 
2) 培训师四种类型分析
3) 做一个杰出的“演员”
4) 做一个高明的“导演”
5) 做一个卓越的“编剧”　　　 
演练：五分钟精彩展示