刘小明

课程背景

◆企业有六大职能：人、财、物、产、供、销。这供就是采购，采购在企业降低产品最佳的途径，那么我们采购员的工作又详细做些什么呢？
◆在企业里面有的人员在这家企业做人力资源，到下家企业做生产管理，对自己的职业不定位，最后回头看又走回原点，作为企业采购人员的你，有没有以上说的类似经历呢？
◆俗话说的好“男人怕入错行，女人怕嫁错郎。”我们今天居然选择了采购职业，结合老师多年从基层采购人员到制造副总的工作经历，理论联系实际深刻讲解采购人员职业生涯的规划和定位。

培训对象

采购总监、采购经理、采购工程师，采购专员等相关人员

课程收获

通过本次培训，让采购人员：
◆学会真正认识自我，找到自我做好职业规划。
◆正确认识个人与企业之间的关系。
◆学会如何把个人的职业生涯规划与企业的发展相结合，实现双胜共赢。

培训方式

讲授法，演练法，讨论法，案例分析和视频教学等

课程大纲

一、人生与职业生涯

1、人生与职业生涯-你为什么工作

2、人生需求的八个层次

1) 生理需求&安全需求

2) 友爱和归属需求

3) 受尊重的需求

4) 求知的需求

5) 求美的需求

6) 掌握实现的需求

7) 天人合一的最高需求

3、满足需求有规律性

1) 基本需求指向自己

2) 高级需求指向环境

3) 不同的人有不同的需求

4) 同一个人在不同时期有不同的需求

4、职业生涯的发展决定人生需求

5、职业生涯是实现人生价值的重要途径

6、职业生涯明言

1) 职业生涯满足人生需求

2) 一个人职业生涯的发展程度，决定着人生需求，特别是高级需求的满足程度

二、找到你的职业锚

1、找到你的职业锚-做成功的自己!

2、什么是职业锚?

3、职业分类的形象表述：

1) 流星职业

2) 恒星职业

3) 昨日星辰职业

4、职业的分类介绍—永不被淘汰的原则：寻找有发展前景的职业

1) 曙光职业

2) 朝阳职业

3) 如日中天的职业

4) 夕阳职业

5) 黄昏职业

6) 恒星职业

7) 流星职业

8) 昨日星辰职业

5、中国采购职业发展的状况

6、中国未来采购职业的发展趋势

7、公司未来的发展战略

8、采购人员职业发展阶梯

1) 储备大学生

2) 采购助理

3) 采购员

4) 采购主管

5) 采购经理

6) 采购总监

9、从职业到事业的转变

10、找到职业锚要回答的三个问题

1) 我到底想干什么?

2) 我到底能干什么?

3) 我到底为什么干?

11、找到职业锚的人生更幸福，主要表现在：

1) 个人价值的全面实现

2) 人生使命

3) 完美的幸福

12、职业生涯明言：找到你的职业锚

三、职业生涯充满机遇

1、职业生涯14个时期

2、内外职业生涯

3、内外职业生涯的关系

4、只有根深蒂固

5、才能枝繁叶茂

6、五中职业生涯成功路径

1) 上升斜直线

2) 上升台阶线

3) 上升折线

4) 抛物线

5) 螺旋线

7、职业发展路径必须具备的三要素

1) 正确选择职业原点

2) 把握职业方向

3) 明确不同阶段和范围

8、职业生涯明言—超越自我

四、做好你的职业生涯规划

1、职业生涯规划的重要性

2、采购人员职业生涯规划六部曲

1) 自我分析

2) 职业分析和选择

3) 确定职业目标

4) 策略选择

5) 制定行动计划

6) 评估反馈调整

3、职业生涯明言：方向和目标

五、提升职业化水平

1、两个现代人必备的观念

1) 终生学习

2) 职业化

2、分组讨论：如何成为专业的采购人员

3、采购人员的深造途径

1) 专业学历教育

2) 行业工作锻炼

3) 通过岗位锻炼

4) 参加职业培训

4、你最优秀的产品就是你自己

1) 树立个人品牌

2) 做情绪的主人

3) 提高沟通能力

5、公司发展机会