【课程背景】
性格决定命运
性格决定未来
性格障碍影响人的一生
为什么我们觉得对员工很好,但得不到员工理解?
为什么员工不主动,不积极的工作?
为什么我们很努力,但总觉得执行力不好?
人本管理是管理人的核心,合适的人放到合适的位置这句话很对,但我们知道谁合适吗?怎样可以调动每一位员工的积极性?令团队成员可以自动自发的工作,成为管理者核心能力呢?
了解自身性格,了解自身盲点,是管理者提升的关键。也许这是许多管理者忽略的一点,但恰恰做为团队影响力中心的管理者的觉醒程度,对团队的管理效率具有决定性作用。
九型人格是一门实效的应用心理学,是FBI与财富500强企业管理者识人、用人的科学指南。应用九型人格强大系统功能,可以帮助管理者进行管理决策、人员配置、员工引导及卓有成效的团队建设等。可以真正做到人尽其才,知人善用,稳定团队,提升组织的运作效率。在团队管理实践中,我们经常会遭遇这样的困扰。
【课程收益】
刘上老师讲解的九型人格是在体验中感悟。大量实证案例,让您轻松掌握这门学问。系统参加此课程,可以获得如下收益。
可以掌握性格的优势,人员配置各尽其责;
了解下属性格需求、核心价值观并制定有效激励机制;
不同性格上司与下属可以高效沟通,沟通无障碍;
打造不同性格优势互补发挥最大潜能的一流团队;
掌握各种性格的长短板,扬长避短,发挥各自性格的优势;
了解性格和性格之间差异、包容理解其他性格行为,有效地防范和化解团队成员冲突。
了解客户性格属性,提升沟通能力,提高销售业绩;
【课程时间】2天,6课时/天
【课程对象】各部门经理、HR经理、总监、副总经理、总经理,以及渴望了解自己及他人性格的有识之士。
【课程大纲】
第一讲:九型人格简述和历史发展
一、是什么九型人格?
二、九型人格的历史及发展历程
三、九型人格的应用领域
案例:九种性格与管理、与亲子教育、与沟通
第二讲:“九型人格”与领导智慧
1、领导智慧与性格关系
2、领导智慧与性格影响
3、领导智慧与性格发展
案例:上下级性格引发冲突
第三讲:中国历史、国学文化与九型人格
1、中国历史人物对性格的应用
2、中国文化中的性格分析
第四讲:剖析九型人格
一、剖析1号(完美型)
1、讲解1号完美型的核心特质与播放1号性格公共人物视频
2、深度恐惧:受谴责
深度渴望:我是对的
3、分析现场学员1号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、1号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析2号(助人型)
1、讲解2号温馨型的核心特质与播放2号性格公共人物视频
2、深度恐惧:没人爱
深度渴望:被他们爱
3、分析现场学员2号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、2号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析3号(动力型)
1、讲解3号动力型的核心特质与播放3号性格公共人物视频
2、深度恐惧:受排挤、不被接纳
深度渴望:欣赏、赞美、认同、掌声
3、分析现场学员3号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、3号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析4号(自我型)
1、讲解4号自我型的核心特质与播放4号性格公共人物视频
2、深度恐惧:有瑕疵
深度渴望:孤独、与众不同
3、分析现场学员4号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、4号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析5号(思想型)
1、讲解5号思想型的核心特质与播放5号性格公共人物视频
2、深度恐惧:怕无知
深度渴望:认识了解一起
3、分析现场学员5号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、5号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析6号(忠诚型)
1、讲解6号忠诚型的核心特质与播放6号性格公共人物视频
2、深度恐惧:不安全
深度渴望:安稳、有保障
3、分析现场学员6号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、6号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析7号(自得型)
1、讲解7号自得型的核心特质与播放7号性格公共人物视频
2、深度恐惧:怕闷、怕辛苦、怕束缚
深度渴望:无拘无束
3、分析现场学员7号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、7号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析8号(果断型)
1、讲解8号果断型的核心特质与播放8号性格公共人物视频
2、深度恐惧:屈服于人
深度渴望:掌握控制一切
3、分析现场学员8号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、8号领导发挥长板、提升短板及注意事项
剖析9号(平和型)
1、讲解9号和平型的核心特质与播放9号性格公共人物视频
2、深度恐惧:怕纷争、怕分离
深度渴望:和谐相处
3、分析现场学员9号内心世界(两天课程安排,一天课程此项不安排)
4、9号领导发挥长板、提升短板及注意事项
第五讲:九型人格现场答疑
1、九型人格与管理方面
2、九型人格与沟通
3、各种性格家庭(爱情、亲子教育)
4、各种性格与情绪处理、提高情商
5、各种人格的自我修炼
【课程形式】台上讲解、问题研讨、案例分享、角色扮演及游戏互动